Na afloop van deze training:

• weet je wat veranderen zo moeilijk maakt;
• heb je inzicht in je eigen omgang met veranderingen;
• weet je welke stadia een veranderproces doorloopt;
• kijk je anders naar de situatie, een verandering betekent vaak nieuwe kansen;
• oefen je invloed uit tijdens een verandering;
• weet je hoe je kunt kiezen voor een effectieve aanpak die bij jou past.

Doelgroep

Misschien raak je betrokken bij een reorganisatie of een verandertraject en zie je dat helemaal niet zo zitten. Of is er aangekondigd dat de huidige manier van werken wordt veranderd. Je vraagt je af hoe je op de veranderingen kunt reageren. Mag je kritisch zijn? En wat kun je doen om stress en spanning te vermijden? Of jezelf niet buiten spel te zetten? Uiteindelijk wil je grip houden, door anderen serieus worden genomen en zin houden in datgene wat belangrijk voor je is.

Dagindeling en tijden

De training duurt 2 dagdelen. Zodat je tussentijds het geleerde kunt toepassen en ervaren in de praktijk.

Lesprogramma

Het programma voor de training Omgaan met verandering - meebewegen en grip houden bestaat uit de volgende onderwerpen:

• Wat maakt veranderen zo moeilijk?

• Wat zijn de beoordelingsfouten die mensen maken?

• Waarom mislukken veranderprocessen vaak?

• Het verandergedrag van de organisatie

• Ons gedrag bij veranderen

• Welke veranderingen komen op je af en hoe geef je daar invulling aan?

• Verandering = kleur bekennen

• Persoonlijk actieplan

Inventarisatie van je leerwensen

De training Omgaan met verandering - meeveranderen en grip houden is zo opgebouwd dat je meteen aan de slag gaat. Twee weken voor aanvang ontvang je de eerste opdracht via mail. Je kunt vooraf persoonlijke vragen of knelpunten insturen: daar gaan we dan in de training op in.

Actieve klassikale training

De training Omgaan met verandering - meebewegen en grip houden is bij train2work een klassikale effectiviteitstraining, gegeven door een enthousiaste trainster. Zij verduidelijkt de onderwerpen met aansprekende praktijkvoorbeelden. De theorie wordt afgewisseld met oefeningen, inzichtopdrachten, uitwisseling en feedback.

Huiswerk

De training bestaat uit 2 aparte dagdelen. Je ontvangt een huiswerkopdracht voor de tussenliggende periode.

Groepsgrootte

De groep bestaat uit maximaal 7 deelnemers, er is dus genoeg ruimte om al je vragen te stellen.

Investering

Deze training Omgaan met verandering - meebewegen en grip houden kost 465,- exclusief btw.

Betaalwijze

Je ontvangt de factuur uiterlijk 2 weken voorafgaand aan deze training.

Subsidies

Als werkgever of werknemer kun je gebruik maken van aantrekkelijke subsidies en fiscale regelingen.

Offerte aanvragen voor je werkgever

Planning - locatie Den Haag

22 apr - 29 apr (13.30-16.30) 21 juni - 28 juni (13.30-16.30)
Staat je voorkeursdatum hier niet bij? Liever een teamtraining? Of op maat? Bel of mail ons voor een gezonde leeroplossing.

Over het inschrijven

Je kunt je direct inschrijven op deze training Omgaan met verandering - meebewegen en grip houden. Je ontvangt een bevestiging per e-mail. 10 dagen voor de training ontvang je onze uitnodiging met meer informatie over je deelname.